随着青药改制工作的进一步深入，公司运营方式、管理理念、制度规范、工作要求和文化价值等均发生较大变化。公司党建工作既面临着许多新问题新变化，又面临着新挑战新机遇，这就要求我们始终坚持把党的政治优势转化为企业的发展优势，转化为精准定位、改进方式、发挥作用、推进发展的工作优势，转化为党员示范引领、凝聚职工力量、稳定职工队伍、推进企业发展的红色力量。在中国共产党成立99周年之际，公司党组织和全体党员要“不忘初心，牢记使命”在变革中激发生机活力，在融合中推进企业发展。

　　一、找准定位。要始终围绕中心，服务大局，加强党支部和党员队伍建设，发挥党支部战斗堡垒和党员先锋模范作用，服务党员职工,促进党建与生产经营工作的有机融合。

　　二、凝聚共识。职工是企业生产力中最具有活力的要素，职工队伍的稳定是推进企业发展的根本动力。我们要加强职工思想教育和引导工作，化解矛盾，凝聚广泛共识，大力提倡股东与职工同乘一条船理念，实现股东目标和职工利益共建共赢。

　　三、教育引导。充分利用好《青海制药》、公司网站和“大美青海”客户端、微信群，构建“报、网、微”一体推进、覆盖广泛的综合性宣传平台，反映企业和员工精神面貌，弘扬企业精神、工匠精神和劳动精神，发挥教育、引导、凝聚员工与企业命运一体的舆论引导作用。

　　四、创新载体。要不断适应企业发展变化，创新党建活动方式与内容，扎实推进青药融合党建助推发展4351党建工作法，以每月开展主题党日、每季度党员季评季议、评比表彰“党员一面旗”为有效抓手，落实好星级党支部考核标准。

　　五、助推发展。要坚持把助推企业发展作为党建工作的出发点和落脚点，以青药党员“五争先”（思想觉悟争先，工位工作争先，专业技术争先、遵纪守法争先、关键时刻争先）“三不让”（不让工作在我这里延误，不让错误在我这里发生，不让负能量在我这里传播）为标准，教育引导党员立足岗位比贡献、当先锋、做表率。

　　“党建强”则“发展强”。我们要积极探索党建工作的新思路新方法，让党建工作服务于企业经济发展，让党组织战斗力积聚到企业价值链上，让党员成为推进青药发展的中坚力量。我们要始终做到工作关口前移，企业发展到哪里，党的工作就开展到哪里，党员的作用就发挥到哪里，让党旗在推进青药发展的实践中高高飘扬。

　

　（公司党委）